logo

27 Ağustos 2019

KOBİ’lerde Dijital Dönüşüm seferberliği

sabider

sabider
info@sabider.org
KOBİ’lerde Dijital Dönüşüm seferberliği

Kobilerde Dijital dönüşüme ışık tutacak yeterli IT yatırımı yapılamıyor. Dolayısı ile sektörlerin teknolojik gelişmelerindeki bu duraksama, hem KOBİ’lerin  gelecekteki fırsatları kaçırmalarına, hem de daha fazla tehdit ile karşılaşmasına sebep olacaktır.

Kamu Kurumları ve büyük özel şirketler kendi iç bünyelerinde barındırdıkları IT yöneticileri, danışmanları veya ekipleri ile bu adaptasyonu mümkün olduğunca yakından takip ederken, Küçük ve orta ölçekli firmalarda bu durum maalesef son derece yetersiz kalmaktadır

KOBİ’lere yönelik Dijital Dönüşüm seferberliği ile,

  • KOBİ’lerde Bilgi Teknolojilerinin yaygınlaştırılması ile uluslararası rekabette yer almak,
  • Yetersiz altyapının oluşturduğu risklere engel olmak,
  • Teknik eleman istihdamı için ortam yaratmak,
  • Sanayi 4.0 dönüşümüne adaptasyon sürecini hızlandırmak,

gibi bazı temel değişimleri öngörebiliriz.

Güncel Durum;

Küçük ve Orta Büyüklükteki Girişim İstatistikleri, 2016

  • Sanayi ve hizmet sektörlerinde 2 milyon 677 bin girişim faaliyet gösterdi.

Küçük ve Orta Büyüklükteki İşletmeler (KOBİ), 2014 yılında toplam girişim sayısının %99,8’ini oluşturdu. Buna karşılık; istihdamın %73,5’ini, maaş ve ücretlerin %54,1’ini, cironun %62’sini, faktör maliyetiyle katma değerin (FMKD) %53,5’ini ve maddi mallara ilişkin brüt yatırımın ise %55’ini oluşturdu.

  • İmalat sanayindeki KOBİ’ler düşük teknoloji ile çalıştı.

İmalat sanayindeki KOBİ’lerde İleri teknoloji kullanım oranı ortalaması % 0,3.

  • KOBİ’ler ihracatın %55,1’ini gerçekleştirdi
  • KOBİ’lerin ihracatının %92,3’ünü imalat sanayi ürünleri oluşturdu
  • KOBİ’ler Ar-Ge harcamalarının %17,7’sini gerçekleştirdi
  • İnternet erişimine sahip KOBİ’lerin oranı %93,5 oldu.

Girişimlerde Bilişim Teknolojileri Kullanım Araştırması(1) 2016 yılı sonuçlarına göre 10 ve daha fazla çalışanı olan girişimlerin %93,7’si internet erişimine sahip olup, bu oran KOBİ’lerde %93,5 oldu.

  • KOBİ’lerin %85,9’u kamu ile iletişimde internet kullandı.

****************

Özetle; KOBİ’ler için Dijital Dönüşümün önemi:

Yukarıda görüldüğü gibi çok kabaca bir ortalama alsak, ekonomimizin %50 si KOBİ’ler üzerinden dönüyor. Bu büyüklükteki bir gücü, günün teknik altyapısına uygun değiştirdiğimizde, Türkiye’nin çehresi önemli ölçüde değişecektir.

Bu konu felsefesi itibariyle en az “ FATİH PROJESİ“ kadar önemlidir.

İşte bu değişimle birlikte birçok işkolunun ekosistemi ve çalışan profili, özlediğimiz noktaya gelecektir.

Halen Bilişim sektöründe 120.000 kişinin çalıştığı düşünülürse, bu projenin gündeme alınması ile ek olarak 3 yıl içinde 100.000 yeni istihdam fırsatı sağlanmış olacaktır.

Bu süreçte yerli donanım ve yazılımın daha çok desteklenmesi halinde katkı daha da artacaktır.

Güncel durum ve Proje ile değişimden beklentiler;

Mevcut verilere göre internetimiz ve en az bir azından bir bilgisayarımız var, diyebiliriz.

Mümkün olduğunca web sayfamızı ve kamuya ilişkin resmi belge gerekliliğini de bu vesileyle sağlayıp, hatta Excel’de stok, cari hesap vb. genel uygulamaları da bu ortam üzerinden yönettiğimizi varsayabiliriz.

Mevcut duruma ek olarak, iyi bir Kurumsal Kaynak Planlama (ERP), Müşteri İlişkileri Yönetimi (CRM), Depo Otomasyonu ve raporlama yazılımları vb. ile işlerimizi yönettiğimizi, donanımsal ya da bulut ortamında verilerimizi yedeklediğimizi, UTM, Firewall vb. güvenlik katmanları ile kaynaklarımızı koruduğumuzu, hatta ortam güvenliğimizi IP tabanlı sistemler ile tamamladığımızı düşünelim.

İşte bu noktadan itibaren, bu firmaların dijital dönüşüm yolculuklarına hızlı bir adımı başlatmış oluruz.

Projeyi nasıl yönetebiliriz?

Öncelikle bir “Bilişim Danışmanlığı” katmanı oluşturabilir ve Bilişim Danışmanları KOBİ’lerin ihtiyacı olan Bilgi Teknolojileri konusunda Donanım, Yazılım ve Hizmet kollarında destek verirler,

Örneğin;

  • Şirketin BT donanım ihtiyacı ( NB, PC, AP, Yedekleme, NW Güvenliği, Ortam güvenliği vb.)
  • Yazılım programları (ERP, CRM, Otomasyon, Raporlama vb.)
  • Donanım ve Yazılım ürünleri ile ilgili teknik destek ve onarım hizmetleri vb.

“Bilişim Danışmanlığı” tanımına teknik sınırlamalar getirebiliriz.

Örneğin;

Üniversite, Yüksekokul ve Meslek Liselerinin Bilgi Teknolojileri ile ilgili bölümlerinden mezun olmuş veya Mesleki Yeterlilik Kurumu (MYK) tarafından yasa ile belirlenen sınırlarda mesleki yeterlilik sertifikası olan en az bir çalışanı olan şirket veya kişiler bu tanım içinde değerlendirilebilir.

Finansal Kaynak ve Kamu desteği:

  • Mümkün olursa AB Fonları ve/veya Kamu, firmalara çok uygun koşullar ile ürün ve hizmet satınalma kredisi kullandırabilir.
  • Kobi’lerin bu yatırım masrafları için KOSGEB veya diğer kamu kurumları tarafından yönetilip, kontrol edilecek bir ödeme sistemi kurulabilir.
  • KOBİ’lerde çalışacak Bilgi İşlem personeline vergi muafiyeti vb. destek sunabilir.
  • Bilişim firmalarının kadrolarına, eğitim ve sertifikasyon konusu için ekonomik destekler sağlanabilir.
  • Uygulama, KOBİ’lerde çalışan sayısına göre belli bir gruptan başlatılıp (Örneğin en az 10 çalışan), sonraki yıllarda kademeli olarak tüm firmalara uygulanabilir.

Sonuç olarak bu veya buna benzer bir modelin yol haritasına alınması ile  4-5 yıl içinde ülkemizin her köşesinde günün teknolojik gelişmelerini takip eden, ölçülebilir ve yönetilebilir sağlam bir ticari altyapı tesis edilmiş olur.

Bu ön çalışma, ülkemizin Sanayi 4.0 yolculuğunun en önemli ve en sağlam ilk basamağının da temelini oluşturur.   

Not: Konu tamamen bir Kamu projesi olmalı ve  yasal çerçeveler içinde yürütülmelidir.

Kaynak: http://www.tuik.gov.tr/PreTablo.do?alt_id=1033

M.Rüştü ARSEVEN  –  

Etiketler: » »
1941 Kez Görüntülendi.

İLGİNİZİ ÇEKEBİLECEK DİĞER KÖŞE YAZILARI

  • SABİDER’den; Akgün Altuğ’a Teşekkür

    26 Mayıs 2021 Ana Sayfa, Basından Haberler, Faaliyetler, Genel, Kucuk Manset-orta, Medya Merkezi

    SABİDER'den; Akgün Altuğ'a Teşekkür SABİDER, SATSO Başkanı Akgün Altuğ'a, pandemi döneminde Bilişim Sektörüne verdikleri destekten ötürü nezaket ziyaretinde bulundu. Dernek başkanı Nahit Gök ziyaret sonrası şu şekilde açıklamada bulundu; "SABİDER (Sakarya Bilişim Sektörü Derneği) Yönetim Kurulu Üyesi arkadaşlarımızla  birlikte SATSO Yönetim Kurulu Başkanımız Sayın Akgün Altuğ'a ziyarette bulunduk. Sakarya Ticaret ve Sanayi Odası Yönetim Kurulu Başkanımız Sayın Akgün Altuğ'a SATSO ve SABİDER ile birlikte Bilişi...
  • BİLİŞİM SEKTÖRÜ AŞI’da ÖNCELİK İSTİYOR !

    21 Mayıs 2021 Ana Sayfa, Genel, Güncel Haberler, Kucuk Manset-orta, Manset Haberleri

    BİLİŞİM SEKTÖRÜ AŞI’da ÖNCELİK İSTİYOR ! Pandemi döneminde bulaşma hızı artan, salgının yeni bir kriz yaratmaması için 'kilit personel' olarak nitelendirilen ve sahada aktif çalışan  bilişim teknik servis elemanları  aşıda öncelik istiyor. COVID-19 salgınının, ulusal hizmet ve üretim-imalat-tedarik zincirinde neden olabileceği daha büyük çaplı sorunlara önlem için bilişim sektöründe acil aşılama talep ediliyor. Sabider – Sakarya Bilişim Sektörü Derneği Yönetim Kurulu Başkanı Nahit GÖK, Türkiye’de bilgisayar kullanan tüm kesimlere; o...
  • BİLİŞİM SEKTÖRÜ MUAFİYET İSTİYOR !

    02 Mayıs 2021 Genel, Güncel Haberler, Kucuk Manset-orta

    Sakarya Bilişim Sektörü Derneği Yönetim Kurulu Başkanı Nahit Gök Yaptığı yazılı açıklama ile tam kapanma sürecinde muafiyet tanınan sektörler arasına bilişim teknik servis hizmeti verenlerin de alınması gerektiğini bildirdi. Muaf tutulan tüm sektörlerin faaliyetini sağlıklı sürdürebilmesi için bilişim servis hizmeti veren ekiplere ihtiyaç duyulmaktadır. ÜYELERDEN BİLDİRİM ALIYORUZ İç İşleri Bakanlığı'nın 29.04.2021 tarih ve E-89780865-153-7705 sayılı genelgesinde e-devlet üzerinden NACE koduna göre "Görev Belgesi Düzenlenmesi" gerekli...
  • Bilişim alanında başarılı bir eğitim ve kariyer seçimi -Mentorluk hizmeti

    20 Nisan 2021 Genel, Kucuk Manset-orta

    Sakarya Uygulamalı Bilimler Üniversitesi (SUBU) Rektörü Prof.Dr. Mehmet SARIBIYIK hocamızı ziyaret ettik. Üniversite öğrencilerimize yönelik mentörlük hizmetlerimiz hakkında bilgi verdik. Üniversite öğrencilerimize Bilişim alanında başarılı bir eğitim ve kariyer seçimi için ücretsiz olarak Mentorluk hizmetini nasıl vereceğimizi anlatarak karşılıklı işbirliği yapmayı kararlaştırdık. Mentorluk Hizmetlerimiz Mentorluk, özünde, gençlere, kendilerine önem veren biri olduğunu ve eğitim, staj ve kariyer  zorluklarıyla başa çıkmada y...